基本要求
- 工作地点：长宁周边地区
- 性别要求：性别不限
- 学历要求：本科及以上
- 专业要求：法律类
- 外语语种：语种不限
- 招聘方式：全职
- 年龄要求： - 岁
- 工作经验：一年以上
- 职位类别：法务助理/专员,+知识产权/商标/专利顾问
福利待遇
岗位职责
工作职责：
1、负责有关于租赁、开发、加盟、工程、采购、技术、市场等合同的审核；
2、公司各类合同文本、公函的拟定、审核和管理；
3、参与公司部分新项目商务谈判；
4、纠纷处理；
5、负责公司各部门有关于法律知识的培训工作；
6、参与公司经营决策，提出法律意见；
7、管理公司法律事务，组织做好公司知识产权管理、工商事务、仲裁诉讼等方面的法律事务工作；
8、对公司其他部门违反法律法规的行为提出意见；
9、妥善管理合同、法律文档；
10、主管交办的其他工作。
相关经验、技能要求
任职资格：
1、本科 含 以上，法学专业；英语读写能力优秀者优先；
2、1-2年律所或公司法务工作经验；
3、思维慎密，原则性强；
4、优秀团队合作能力，出色的服务意识；
5、具有良好的职业道德，较强的沟通协调能力；
6、良好的写作能力，谈判能力；
7、具有强烈的责任心、能够承受压力；具有敬业精神，为人正直。
提示：用人单位以各种理由收取非正规费用（押金、服装费、报名费、培训费、体检费、要求购买充值卡、刷信誉、淘宝刷钻、YY网络兼职、加YY联系等）均有骗子嫌疑，请提高警惕。
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格林豪泰酒店（中国）有限公司
格林豪泰酒店管理集团是一家大型专业化酒店管理集团，旗下拥有中青东方国际酒店、格林东方酒店、格林豪泰酒店、青皮树酒店、格林联盟酒店5个优质品牌及多个子品牌。秉持“会员价格最优”和“天天低价”原则，我们坚持提供“超健康、超舒适、超价值、超期望”的酒店产品和服务；我们以辅助加盟合作伙伴从生意人发展成为大企业家，培养员工获得能力上的提升和职业上的发展为企业使命。
发展历程：
2004年
格林豪泰进入中国，落户上海，第一家酒店开门迎客。
2007年
酒店数量突破100家。
2008年
完成全国重点城市战略布局，并实施多品牌发展策略，酒店遍布中国60多座大中城市，全面建立商务酒店、快捷酒店、贝壳酒店、酒店公寓等四大产品，酒店数量突破200家。
2010年
格林豪泰酒店已经覆盖北京、上海近*****个城市、格林豪泰酒店数量接近500家，大多数房间价格在160元至220元之间。
2011年
格林豪泰酒店数量已达800多家，并新增“格林东方”高端品牌。
2012年
格林豪泰覆盖全国200多个城市，拥有1200多家连锁酒店，其中已开业酒店700多家，并推出年轻时尚品牌“青皮树酒店”。
2013年
格林豪泰旗下拥有1600多家连锁酒店，其中已开业酒店1000多家，同时，集团联合中青旅推出高端酒店品牌——“中青东方国际酒店”。
2014年
格林豪泰旗下酒店数量突破2000家，其中已开业酒店1600多家，覆盖广州、上海、天津、合肥等400多个城市，并在美国、韩国、孟加拉国、越南等海外市场成功布点，成为国内外知名的专业化酒店管理集团。
格林豪泰秉承企业核心价值观：“客人的利益永远第一；处理问题公正合理透明，尊重关爱培养员工，逼你成才；过程和结果一样重要，简化流程，勇于创新，追求效率，创造利润”；致力于为加盟商增加收入，节省成本，带来稳定的收益。
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